CED 2012 Versus Salaire de Mr Paul HERMELIN

CED 2012

Pour être compétitif, la politique salariale est offensive : l’augmentation récompense des  performances (note 1  ou 2)…..

	FSGBU	ASF	ASF   DG	ASF Services	ASF  A&D
Enveloppe financière	1,52 % MS	1,42 % MS	1,86% MS	1,34 %	1,63 %
% de salariés augmentés / effectif	30 ,4 %	47,7 %	59 %	44 %	56 %
% d’augmentation pour les augmentés	5,2 %	3,16 %	3,51 %	3,27 %	2,97 %
% d’augmentation pour les promus (grade)	9,4 %	4,69 %	5,08 %	5,17 %	3,87 %
Nb de promotions / Nb de salariés	75 / 1000	758 / 8156	11 / 247	224 / 2443	171 / 1707
Salaire moyen annuel post CED	53 282 €	46 165 €

Les mesures de rattrapage des congés de maternité 2012 ont été appliquées sur la paye d’avril avec rétroactivité  au 1er Janvier

 Variable  2012 :  1387 salariés concernés

                              56% des salariés ont reçu  100% de la V2 ou plus.

V2 attribuée		% de salariés
0%	L	3,24%
0 % -50 %		5,68 %
50 % -80 %		8,71 %
80 % -90 %		11,37 %
90 % -100 %		13,81 %
100 % -120 %	J	41,51 %
120 % -140 %		11,80 %
140 %		3,88 %

Le calcul intègre le résultat de l’entité : Comment vérifier ce résultat dans le calcul de la V2 ?

Rémunérations de Paul Hermelin, Pdg de Cap gemini.

Paul Hermelin est le PDG du groupe Cap gemini depuis le 25 mai 2012. Il assurait jusqu’alors les fonctions de Directeur Général. Son salaire est donc, comme tout PDG de société du CAC, l’addition d’une salaire annuel fixe, d’un salaire variable s’appuyant sur les résultats, et pour la première fois en 2012, des actions gratuites.

Mr. Hermelin est aussi conseiller municipal de la commune d’Avignon, mais vu la modicité du salaire correspondant comparé à celui  de Cap Gemini, il n’en est pas tenu compte ici.  Il n’est pas tenu compte non plus de son rôle de « représentant spécial de la France pour la relation économique avec l’Inde ». C’est Laurent Fabius,  Ministre des affaires étrangères qui lui a attribué ce titre, pensent profiter des près de 40 000 employés indiens de Cap Gemini en Inde,  pour promouvoir les échanges économiques entres les 2 pays.

Ses revenus pour ces dernières années sont reportés dans le tableau suivant :

PAUL HERMELIN – PDG Cap Gemini
Année	Rémunération totale brute	Équivalent mensuel (1)
2009	2 330 400 €	194 200 €
2010	1 323 600 €	110 300 €
2011	2 158 280 €	179 857 €
2012	2 996 466 € (2)	249 706 €

(1)   Ces revenus mensuels correspondent respectivement à environ  136, 77, 126,  175  SMIC

(2)    Augmentation de salaire entre 2011 et 2012 prés de 39%